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某上市券商自营部 | 量化投资经理和深度学习专家招聘

量化投资与机器学习 • 4 月前 • 134 次点击  


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招聘职位(多因子、择时和期权方向)


1、量化研究员(含实习生)

2、量化投资经理

3、IT工程师(含实习生)

4、算法工程师(含实习生)

5、深度学习算法专家、研究员(初级,高级,含实习生)

 

说明

1、以上岗位均包括多因子、择时和期权3个方向,其中择时包括CTA(商品)、股票、股指期货、期权等任意品种的择时,部门拥有投资国内外:股票、股指期货、商品期货、期权、外汇等品种的权限(部门通过香港子公司可投资境外市场的任意品种);

2、以上岗位大多含实习生招聘,团队合伙人高度重视实习生的培养,更加看重双方长远的合作,因此在资金、服务器算力、合伙人带教所需的精力和时间方面,都会有大量的投入,期望培养出一批极其卓越的团队接班人,从而完善团队的人才梯队建设,欢迎优秀的同学积极申请。


工作地点

上海



岗位职责

1、量化研究员(实习生和正式员工皆可,实习生有留用机会)

a. 多因子策略,择时策略(含CTA),期权策略的研究(几个策略方向可任选其一);

b. 在项目组组长的带领下,利用公司提供的平台和资源,完成新策略的研究;

c. 欢迎本科计划出国或者保研的同学申请实习生(目前90%的实习生奥赛获奖),团队希望研究员(含实习生)积极参与自己感兴趣的项目,同时鼓励团队成员跨项目合作,以实现优势互补。

 

2、量化投资经理(多因子、择时和期权方向,任选其一)

a. 负责部门资金的投资运作;

b. 负责部门新的量化策略研究(和量化研究员合作);

c. 定期向投资总监汇报策略研究情况和资金运作情况。

 

3、IT工程师(含实习生)

负责部门股票,期货,期权等交易系统的开发、优化等工作(股票,期货,期权等方向可任选其一)。

 

4、算法工程师(含实习生)

负责部门股票,期货,期权等品种的交易策略的研究、优化等工作,和策略团队、IT团队合作,通过建模有效降低10亿级以上资金的冲击成本(股票,期货,期权等方向可任选其一)。

 

5、深度学习算法专家、研究员(初级,高级,含实习生)

负责研究深度学习、强化学习等算法在金融市场上的应用,和策略团队合作,完善并改进现有深度学习框架,同时设计新的算法以提高模型在金融市场上的适用性,也鼓励相关专业并且对深度学习感兴趣的在校生申请实习生岗位。

 

岗位要求

1、ACM,奥赛,高中数学、物理等基础学科竞赛获奖者优先(目前团队大多数人有高中竞赛经历,海外背景居多),实习生和正式员工原则上要求为国内外名校硕士以上学历,特别优秀者可放宽为本科学历;

2、对时间序列分析,机器学习等有深刻的理解,掌握常用的统计知识;

3、精通编程,编程语言至少擅长一种,包括但不限于python,matlab,c++,r等等;

4、量化研究员不要求有工作经验,量化投资经理要求至少工作2年以上,有实盘管理资金的经验;

5、IT工程师要求有成熟的项目经验,精通c/c++/python等至少一门语言,有量化交易系统开发经验者优先,该岗位可参与负责项目的业绩提成;

6、算法工程师要求精通建模,至少熟悉一门编程语言,有相关工作经验者优先,该岗位可参与负责项目的业绩提成;

7、深度学习算法专家、研究员要求精通深度学习或者强化学习,熟练掌握TensorFlow/Keras/PyTorch等深度学习框架(至少一种),有金融、互联网等行业算法工程师相关工作经验者优先,发表顶级论文或者相关比赛获奖者优先,特别优秀者不要求有工作经验(可申请初级研究员或者实习生),该岗位可参与负责项目的业绩提成。

 

加分项

精通TensorFlow,PyTorch等深度学习框架。


其他说明

1、部门为事业部性质(整个团队利益绑定,和公司谈一个极高的提成,团队内部则根据贡献分配),运作模式偏对冲基金(非传统国企模式),希望投递者慎重考虑,但是部门提成比例较高(高于国内大多数私募基金),可对标国外自营对冲基金,收入构成为基本薪水+部门奖金+提成;

2、部门目前已经有19人(包括it),多因子,择时,cta,期权都有项目组,IT工程师、算法工程师、深度学习算法专家和研究员相对其他团队的特点为:除了基本薪水以外,可以和投资经理一样,参与负责项目的业绩提成;

3、部门目前自营资金内外盘相加大概30亿+(通过收益互换等方式实际管理规模可能会远超30亿),均为量化投资,拥有投顾资格,即将专门成立子部门发行产品,管理规模会进一步扩大;

4、基本薪水面议,原则上可根据候选人之前的工资水平上浮一定比例(该条件同样适用于国外优秀候选人),提成机制根据业内已知信息应该处于top水平,欢迎国内外有志于量化投资的小伙伴积极申请。


*注:我们对每家机构都经过严格的核对和身份认证,确保信息的准确性和邮箱的真实性。大家可放心投递!


具体投递方式

投递邮箱

hr_quant@163.com

简历命名

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截止日期:长期有效


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