文 章 目 录
1 热门、稀缺高端岗位薪资
2 人工智能职位发展趋势分析
3 人工智能职位就业指导
薪酬地图：从职位薪水来看，人工智能行业的高薪主要分布在京津、长三角、珠三角及部分内陆省会城市。北京、上海、深圳及杭州的薪水位列第一方阵，均薪在18k+；苏州、南京、广州及厦门位列第二方阵，均薪在14k左右；其他沿海及内陆省会城市，如成都、重庆、长沙及济南等位于第三方阵，均薪在13k左右
薪水地图
职位量地图表示：从职位量来看，北京的职位量需求远远领先于其他城市，9000+，其次是上海、深圳，2500左右，广州、成都、杭州及武汉等区域中心或省会城市对人工智能职位的需求也相对较高，职位量在1500左右。
职位量地图
薪水趋势：
2017年人工智能行业职位薪水总体趋势波动不大，平均最低月薪基本在13k左右，平均最高月薪能达到21k+，预计2018年薪水将会有明显上升，发展“钱”途良好。
薪水趋势图
职位量趋势：
受招聘季影响，2017年人工智能职位量存在一定波动，但总体需求呈上升趋势，预计2018年将是人工智能的元年，人工智能人才需求可能成倍增长。
职位量趋势图
TOPN热门职位：人工智能行业热门职位薪水一般都在12k+,深度学习算法工程师均薪可以达到22k+；职位量方面，算法工程师需求遥遥领先。
热门职位
TOPN稀缺高端职位：稀缺高端职位薪水都在25k+，一般都偏算法或系统架构方向；职位需求量一般都在20以下。
稀缺职位
行业维度：服务咨询类行业薪水最高，其次是通信行业
公司规模维度：大中型公司薪水相对较高;
公司性质维度：外资、国企平均薪水福利较好
职位级别维度：高级人才薪水可达到25k+;
工作经验维度：3~5年是涨薪关键时期;
学历维度：学历越高，薪水越高，博士可达到32k+。
稀六维薪水概况
行业维度：互联网类公司占人工智能需求量的40%
公司规模维度：中小创公司人才需求量巨大，占总职位的68%左右;
公司性质维度：民营企业消化了市场近67%的职位
职位级别维度：大部分(88%+)公司对职位没有没有明确的级别定义，能力为王;
工作经验维度：求才若渴，不限占50%以上
学历维度：本科占招聘职位的44%以上，入行门槛相对较高
六维职位量概况
TOP1-5
薪水趋势：
薪水总体呈上升趋势，特别是人工智能工程师职位上升明显。
2018年Top1-5薪水趋势
TOP6-10
薪水趋势：
受招聘季影响，部分职位的薪水存在一定波动，但总体呈上升趋势，特别是人工智能工程师职位上升明显。
2018年Top6-10薪水趋势
TOP1-5
职位需求趋势：
职位量需求存在小幅波动，预计算法工程师年后职位需求将会大幅上升。
2018年Top1-5职位量趋势
TOP6-10
职位需求趋势：
职位量需求存在小幅波动，预计各职位在年后需求量将会大幅上升。
2018年Top6-10职位量趋势
对招聘需求进行分词和词频统计，通过绘制词云图可以看出，深度学习、机器学习、Python、图像处理、自然语言处理、模式识别等是人工智能行业的主流技能
职位技能图
薪水维度：二线城市与热门一线城市相差20%左右。
职位量维度：去掉一线热门城市，其他可以考虑杭州、武汉、成都、西安、南京等城市。
城市薪水&职位量雷达图
薪水维度：推荐重点关注500-999人中等规模公司。
职位量维度：推荐重点关注100~499中小规模或20~99初创公司。
公司规模薪水&职位量雷达图
薪水维度：推荐关注咨询服务类行业。
职位量维度：推荐关注互联网类和计算机软件公司。
行业薪水&职位量雷达图
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